第708章

如果要對本單位編製配置進行調整改革，肯定是要跟組織上進行詳細彙報，要有改革理由，改革思路等等。

組織部認可了改革思路和做法之後，就向縣委書記彙報，由縣委書記在機構編製委員會的會議上提出來進行討論。

當然了，過程說起來很複雜，實際上只要單位不要求增加編製，編委那邊基本上不會否決編製和機構改革的工作。

這倒是可以作為自己上任之後的三把火之一，就是要通過這個舉告訴公安系統的同志們，新局長不是因循守舊的人，只要你們表現出來能力，哪怕是於海峰的婦，老子也一樣重用。

就在這時候，敲門聲響了，打斷了朱長峰的沉思。

一個悉的聲音響起，“局長，您過來啦？”

“曹，你來得正好，我有個事想問一下你的意見。”

朱長峰的聲音一頓，出一顆煙扔了過去，剛才在路上牛尚書彙報得很清楚，曹是警校畢業的科班生，不過，格很耿直，不被局裡的領導喜歡。不過，因為他立下大功，破獲了一樁殺人案，並且抓住了兇手。

市局的領導來視察，當著縣委領導的面表示這樣的人才一定要大用，然後曹才得以提拔到行政大隊長的位子。

只不過政法委書記顧海泉，局長於海峰都不喜歡他，說他這個人死板不知道變通等等，要不然，以曹的資歷和能力早就該提副局長了。

雖然說刑偵大隊長也是高配的副科級，但是，副局長可以高配正科，而且還是局領導，比刑偵大隊長這種部門領導有權力多了。

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